Подготовка новых специалистов для растущих секторов лесной промышленности — начался набор для прохождения производственного обучения Metsä Group

Пресс-релиз Metsä Group 14 сентября 2020 г.

Сегодня Metsä Group начала набор 50 новых специалистов для производственного обучения, которое начнется в январе 2021 года. Новые специалисты проходят обучение на целлюлозно-бумажных комбинатах Metsä Group. Перспективы этих отраслей являются хорошими, и набор учеников проактивно удовлетворяет потребности в сотрудниках на наших заводах по всей Финляндии.

В программе обучения Metsä Group вы можете получить одну из четырех степеней: профессиональную степень в обрабатывающей промышленности, в области электротехники и автоматизации, в области технического обслуживания или в лаборатории. Полученная квалификация соответствует требуемой компетенции соответствующих специалистов группы Metsä. Общая продолжительность программы обучения составляет около 1,5 года.

«Мы платим конкурентоспособную заработную плату за весь период обучения, а по окончании обучения предлагаем возможность продолжить работу по постоянному контракту», — говорит Пертти Хиетаниеми , старший вице-президент по персоналу Metsä Group.

«Во время обучения студенты приобретают хороший опыт выполнения разноплановых задач производства или технического обслуживания, а управление процессом становится привычным. Мы предлагаем возможность познакомиться со многими производственными объектами, а также поощряем ротацию нашего персонала между подразделениями и сферами деятельности. Инвестиции, начатые и находящиеся на этапе планирования, предлагают широкий спектр возможностей трудоустройства в группе компаний Metsä », — продолжает Хиетаниеми.

Подходящим уровнем образования для учеников является базовая степень в области электрической автоматизации, процессов или машиностроения или соответствующая политехническая степень.

«Стоит подавать документы на производственное обучение без предубеждений. Это не является недостатком, если опыт был накоплен за более длительный период времени — здесь обучают новых специалистов не только по профессии, но и по методам работы и культуре работы Metsä. Безопасность на работе — это часть профессиональных навыков, и весь наш персонал привержен активной работе по обеспечению безопасности и безопасным методам работы », — добавляет Пертти Хиетаниеми.

Срок подачи заявок на обучение — 4 октября 2020 года.

Обучение будет проводиться на заводах, перечисленных ниже.

Metsä Fiber: Йоутсено, Кеми, Раума и Яэнекоски
«Мется Борд»: Симпеле, Кеми и Яэнекоски.
Мется Ткань: Мянття.

Еще есть время присоединиться к программе обучения на лесопильном заводе в Рауме.

В настоящее время группа компаний «Мется» набирает также сотрудников для программы обучения на новом лесопильном заводе, который будет построен в Рауме. Лица, отобранные для программы обучения, завершат свою квалификационную квалификацию на других лесопильных заводах Metsä Fiber и начнут свою постоянную работу в Рауме, когда новый лесопильный завод будет запущен в 2022 году. Более подробную информацию о программе обучения Раумы можно найти здесь  (на финском языке) .
 

За дополнительной информацией обращайтесь:

Пертти Хиетаниеми, старшему вице-президенту по кадрам, Metsä Group, тел. +35810 463 3772
Юха Лайне, старший вице-президент по коммуникациям, Metsä Group, тел. +358 10 465 4541
 

Группа компаний « Metsä »
www.metsagroup.com

Metsä Group является лидером в области устойчивой биоэкономики, использующей возобновляемую древесину из устойчиво управляемых северных лесов. Metsä Group специализируется на поставках древесины и лесных услугах, изделиях из древесины, целлюлозе, картоне из свежего волокна, а также на тканях и жиронепроницаемой бумаге.

В 2019 году объем продаж Metsä Group составил 5,5 миллиарда евро, в компании работает около 9300 человек. Кооператив Metsäliitto является материнской компанией Metsä Group и принадлежит примерно 100 000 финских лесовладельцев.

Следуйте за группой Metsä:
Twitter     LinkedIn     Facebook     YouTube     Instagram     Slideshare